Zu diesem Buch Für jedes Unternehmen, unabhängig seiner Grösse und in welcher Branche es tätig ist, ist die Planung und Regelung der Unternehmensnachfolge bzw. der Unternehmensführung von existentieller Bedeutung. Dieses Buch richtet sich an all jene, die sich mit dem Prozess der Nachfolgeplanung konfrontiert sehen. In der Schweiz werden in den kommenden 10 Jahren jährlich 11000 KMU,1 in Deutschland 71000 und in Österreich über 5000 von einer Nachfolgerege lung betroffen sein. Von diesen werden in der Schweiz 1800 und in Deutschland 115002 stillgelegt werden. Stillgelegt deshalb, weil eine grosse Zahl von ihnen nicht befähigt ist, eine unternehmensorientierte Nachfolgeregelung zustande zu bringen, weil keine Nachfolgelösung gefunden wurde oder wegen der fehlen den, ungenügenden oder zu späten Planung scheitern. Dies ist unnötig! Hinter diesen nackten Zahlen verbergen sich Schicksale: Schicksale als ergriffene Chance oder Schicksale mit lange währenden Enttäuschungen. Dass hinter den rund 15–20 % der im Zuge der Nachfolgeregelung stillgelegten Unternehmen